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      在招聘職位

    • 職位名稱
    • 薪資待遇
    • 工作地址
    • 發布日期
    職位描述:
    1、28周歲以下,大專及以上學歷,食品工程、機械設備自動化、化學工程等相關專業0-3年工作經驗(應屆生亦可); 2、認同集團企業文化,立志于從事食品生產、管理工作,有較強的學歷能力,能夠接受異地統訓(短時間); 工作內容: 1、對設備、能源、品質、原物料、5S等方面進行學習與崗位實踐鍛煉; 2、OPL、提案改善、成本消減等總部及地方企劃專案推進與落地; 3、及時完成對于總部與工廠主管安排的其他事項
    • 普工
    • 3k~5k/月
    • [安陽市區] 不限制
    • 5小時前
    職位描述:
    任職資格: 1、車間普工,年齡18-48歲; 2、能吃苦耐勞,有夜班。 福利待遇: 各項社保、加班費、節日福利、各項獎金、免費工作餐等
    職位描述:
    崗位描述: 1、蔬菜及餐具的清洗 2、保持食堂全面清潔衛生 任職要求: 1、初中及以上學歷 2、有餐廳經驗者優先
    • 倉管員
    • 3K~5K/月
    • [開發區] 不限制
    • 5小時前
    職位描述:
    1、高中及上學歷,有相關工作經驗; 2、會開叉車優先; 3、對數字敏感,有責任心;
    • 電工
    • 面議
    • [開發區] 高中
    • 5小時前
    職位描述:
    任職要求: 1、高中及以上學歷,40歲以下 2、持有電工上崗資格證優先 3、熟悉PLC編程
    職位描述:
    崗位要求:1.有生產企業工作經驗,機械、電器類專業優先 2.熟練電腦使用辦公軟件 工作內容:負責現場報表及現場生產狀況,對于損耗大的部位進行調整,有效做好生 產設備管控、保證日計劃達成,管控水電氣的合理運用,保證各種能源使用達到標準,開源節流節,節能減排
    職位描述:
    1、初中及以上學歷; 2、有叉車相關工作經驗; 3、工作時間為4個月,需有叉車操作證,有責任心
    職位描述:
    1、高中及以上學歷且40歲以下; 2、對安全管理或消防設施的運行及管理較為熟悉,設施故障后能進行檢修; 3、空壓、空調檢修方面略知一二; 4、環保政策、政令及相關運作有所了解; 5、具有一定的溝通協調和管理能力,具備操作電腦的技能。
    職位描述:
    任職要求: 1、大專及以上學歷,食品類、化學類相關專業優先; 2、有質量檢驗經驗者學歷可放寬至高中; 3、認真細心、積極上進,能夠吃苦耐勞,有責任心,具有團隊合作精神和一定的抗壓能力。 聯系電話:3809000轉372079 福利待遇: 五險一金、加班費、節日福利、各項獎金、年終獎、帶薪年假、免費工作餐、結婚禮金等
    職位描述:
    高中及以上學歷; 有倉管工作經驗、會計專業優先; 工作時間為4個月,要對數字敏感,有責任心
    職位描述:
    任職要求: 1、大專及以上學歷,工業工程、工程管理、設備及能源管理專業優先; 2、有制造業工作經驗,熟悉精益生產思想; 3、可熟練運用辦公軟件; 4、對成本管理、改善管理及運營管理有一定認知與經驗; 5、精力充沛,能承受一定工作壓力! 工作職責: 1、根據集團生產體系目標及基地運營狀況,協助主管制定生產基地發展規劃及目標,并促進規劃在基地內的有效落實。 2、結合集團WCM推進,在基地內有針對性導入WCM理念及工具。對體系規范建立活動流程協助推動實施。 3、對能源管理相關設備、工藝參數優化有較強的推展能力;主導總部運營優化專案在工廠內的有效落實;并在基地內自主推進,解決工廠的管理及技術問題,提升工廠運營水平。 4、定期整理和總結基地內運營優化的經驗及成果,了解及學習生產體系內的優秀案例,在基地內推廣應用。 5、完成總部及主管交辦事項,有效安排,及時匯報,完成效果與預期相符。
    職位描述:
    崗位職責: (1)新終端建檔資料的收集、提供; (2)休業/歇業終端資料的維護 (3)特陳終端的日常檢核及維護; (4)按業務路線進行終端拜訪; 任職資格: 1、具有較強的規劃能力、溝通能力、談判能力、分析判斷能力,具有較好的口頭及書面表達能力; 2、有批發通路客戶管理經驗,及較強的終端門店談判能力; 3、中專以上學歷 福利待遇: 入職繳納五險一金,帶薪年假,向心力,趣味運動會,廣闊的晉升通道 工作時間: 做六休一
    職位描述:
    崗位職責: (1)新終端建檔資料的收集、提供; (2)休業/歇業終端資料的維護 (3)特陳終端的日常檢核及維護; (4)按業務路線進行終端拜訪; 任職資格: 1、具有較強的規劃能力、溝通能力、談判能力、分析判斷能力,具有較好的口頭及書面表達能力; 2、有批發通路客戶管理經驗,及較強的終端門店談判能力; 3、中專以上學歷 福利待遇: 入職繳納五險一金,帶薪年假,年終獎,向心力,趣味運動會,晉升通道廣闊 工作時間: 做六休一
    職位描述:
    崗位職責: 1、業績目標達成率:分公司實際完成業績/分公司目標業績。 2、拜訪達成率:當月實際拜訪客戶數/應拜訪客戶數(當月崗位應出勤天數*1)(每天拜訪1家經銷商或1家大特通客戶)。 3、交易客戶平衡達成率:全品類出貨客戶數/現有客戶數。全品類出貨客戶數:單一客戶滿足日化10%↑+家電10%↑+機臺10%↑。注:若現有客戶數小于2*區域業務數,則以此數計算。 4、品類銷售平衡達成率:日化品業績+家電業績/實際業績。品類銷售平衡達成:出貨需滿足日化10%↑+家電10%↑+機臺10%↑。 5、區域人員異常率:異常業務數/區域業務數(含經理),注:異常為當月有出現釘釘考勤、簽到、日報、專案等被懲處及其他行政懲處。
    職位描述:
    崗位職責: (1)新終端建檔資料的收集、提供; (2)休業/歇業終端資料的維護 (3)特陳終端的日常檢核及維護; (4)按業務路線進行終端拜訪; 任職資格: 1、具有較強的規劃能力、溝通能力、談判能力、分析判斷能力,具有較好的口頭及書面表達能力; 2、有批發通路客戶管理經驗,及較強的終端門店談判能力; 3、中專以上學歷 福利待遇: 入職繳納五險一金,帶薪年假,向心力,趣味運動會,廣闊的晉升通道 工作時間: 做六休一
    職位描述:
    1、清點門店庫存負責門;到門店倉庫拉貨; 2、殘次品下;清潔貨架及產品;給貨架上貨、補貨; 3、審核各分公司組織、崗位、編制等;根據門店庫存及銷售下建議訂單; 4、了解門店動態;了解競品動態;填寫各種報表;并上傳平臺 任職要求: 1、高中以上學歷; 2、身體健康、經歷充沛; 3、有一定的溝通能力,服從領導工作安排 薪酬待遇: 1、固定薪資+績效薪資+五險一金+餐補+話費補貼+帶薪年假+年節福利 2、公司不定期舉行向心力活動及發放節假日福利品,享受帶薪年假、婚假、產假、陪產假、喪假及所有法定假
    職位描述:
    崗位職責: 負責工廠線路維修、管道焊接 任職資格: 必須有電工證、焊工證 福利待遇: 入職繳納五險一金 工作時間: 兩班倒12小時
    公司簡介

    旺旺集團-河南總廠坐落于河南省安陽市高新開發區,于2001年10月由旺旺集團出資,并于2002年2月底投產,先后設立河南瑞麥食品有限公司、安陽立旺食品有限公司,占地面積達132畝。

        公司自成立以來公司自成立以來,始終以推動集團的發展為目標,以秉持集團“緣、自信、大團結”的經營理念為中心,在集團領導的關懷下,近幾年生產項目不斷增加,目前主要以生產米果類、糖果類等休閑產品為主,生產品項包括雪餅、仙貝、黑白配、牛奶糖、小饅頭、泡芙等,覆蓋了旺旺、黑皮、米太郎等集團主打品牌。自建廠以來提高了集團的產量,擴大了集團的產能,使其成功地占據了各類市場的主導地位。

        在保證產量的同時,公司仍堅持集團“品質第一”的指導思想,把消費者的利益放在首位。在質量上采取有效措施,嚴格管控,層層把關,杜絕不良產品流入市場,為集團創造了良好的信譽,使其在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

        公司堅持奉行集團“取之于社會,用之于社會”的崇高理念,在取得良好業績的同時,不忘回報社會,幫助當地政府解決了一些再就業問題,培養了一批本土化管理人才。且原材料于當地采購,有效地為地區經濟的繁榮和發展作出了貢獻,使其達到了“雙贏”的目標。

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